LEGO® SERIOUS PLAY® | SYSTEMS THINKING

SYSTEMS THINKING

 

LOGO THINK LAB

 

 

 LEGO® SERIOUS PLAY®, la más poderosa metodología creada para el trabajo en equipo por el grupo LEGO® junto al MIT,
para la exploración y la gestión de problemas y desafíos en tiempo real. Los participantes de un equipo viven una experiencia de
aprendizaje a través de un proceso llamado "Estrategia en Tiempo Real", basado en estudios científicos y en investigaciones realizadas
en diferentes temas de management, estrategia de negocios, desarrollo organizacional, psicología y aprendizaje.

 

El objetivo de LEGO® SERIOUS PLAY®, es conseguir que los miembros de un equipo puedan crear metáforas de sus identidades organizativas y narrar experiencias usando piezas y herramientas de LEGO®.   Los participantes desarrollan estas tareas contando historias con el uso de la construcción de escenarios imaginarios tridimensionales de LEGO® , en un ambiente de juego serio (Serious Play), el que les permite:

1.- Encontrar rápidamente las respuestas que la organización requiere para alcanzar sus objetivos.

2.- Definir, representar, compartir y acordar la visión de cada participante acerca del problema que se desea resolver mediante un modelo concreto.

3.- Reconocer y acordar los puntos en común.

4.- Proponer diversas soluciones y representarlas en forma comprensible y concreta.

5.- El modelo que representa sus conclusiones se construye mediante un escenario que simula la realidad, permitiendo una imagen concreta y clara que puede ser fotografiada, filmada o conservada como maqueta, lo que facilita su futuro análisis y reelaboración.

 

Los principales beneficios de la metodología


        Desarrollar competencias que permitan innovar y mejorar el desempeño de los miembros y los equipos en sus organizaciones.
    •    Crear un proceso de formación y transformación estratégica, innovador y profundamente vivencial. (learning-by-doing)
    •    Potenciar la conexión directa entre las manos y el área emocional de la mente para incrementar la creatividad y las soluciones de los participantes.
    •    Acelerar el proceso de identificación, análisis y solución de un problema, favoreciendo de este modo la toma de decisiones, acciones concretas y el compromiso de todos los involucrados (el equipo). (Estado actual - fortalezas - barreras - soluciones - plan de acción).

 

 


Los workshops de LEGO® SERIOUS PLAY® de THINK lab®, se utilizan para

 

 

· Team Building (fortalecer el trabajo y la creación de identidad de los equipos)

· Programas de Coaching de Equipos

· Reuniones Efectivas

· Planificación Estratégica

· Diseño de Productos y Servicios (design thinking y service design)

· Innovación y Creatividad Aplicada

· Planes de Marketing y Ventas

· Generación de Modelos de Negocios (Canvas)

· Assessment Center

· Campañas de Publicidad

(Generación del concepto creativo central)

· Kickoff meeting

 

 

 

 THINK lab®, es una consultora que aplica la metodología LEGO® SERIOUS PLAY® desde el año 2012 con facilitadores certificados internacionales. Desde Junio del año 2013 contamos con el primer coach chileno (certificado por la International Association of Coaching Institutes) en certificarse como facilitador internacional de la metodología (Gustavo González Acevedo), con más de 1200 horas realizando workshops LEGO® Serious Play®. Pioneros y primeros en aplicarlos a procesos y programas de coaching para equipos, ejecutivos y organizaciones (team coaching) y team building en Chile. En THINK lab®, hoy ya contamos con 3 facilitadores certificados  y más de 15 coaches certificados (profesionales y docentes de pre y post grados universitarios), especialistas en:  DO, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación efectiva, coaching, habilidades directivas, negocios, planificación estratégica, mejora continua, procesos, marketing, creatividad e innovación.

 

 

Video corporativo LEGO® SERIOUS PLAY® method

THINK lab®

Algunas gerencias que han jugado LEGO® SERIOUS PLAY® con nosotros:

 

 

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