Un nuevo mindset que impactará positivamente en las personas y en tu organización

Nuestro enfoque combina el acercamiento del negocio y el desarrollo organizacional con metodologías y procesos del management, la psicología, la innovación y el diseño estratégico, como el Design Thinking y Human Centered Design, para la creación e implementación de soluciones innovadoras dentro de las organizaciones de manera multinivel.

Diseñamos soluciones con propuestas de valor centrada en los colaboradores, permitiendo disminuir considerablemente la resistencia al cambio, la adopción, el riesgo y costos en la implementación de las nuevas ideas en la organización, ya que fallamos temprano y a bajo costo. Creamos e implementamos soluciones deseables, viables y factibles.

Soluciones innovadoras para los colaboradores y para la organización

Investigamos los dolores y/o desafíos de la organización, profundizando en su origen, entendiendo para ello el contexto dónde ocurre, involucrando y empatizando con las personas, puntos de contacto, situaciones y experiencias, permitiendo hacer de esta forma un buen diagnóstico y levantar las oportunidades de mejoras e innovación en la organización, para finalmente diseñar propuestas de soluciones en conjunto, acelerando el proceso de adopción y disminuyendo la resistencia de los colaboradores.

¿Cómo lo hacemos?

Diseñamos soluciones innovadoras para las organizaciones través de nuestro proceso denominado i+DO THINK Lab®,
que combina el pensamiento de diseño o design thinking, psicología organizacional y el management.

Programas de Entrenamiento para las Personas en la Organización

Programas de entrenamiento learning by doing, que tienen como eje, incorporar nuevos mindset y el detonar el máximo desarrollo de las personas colaboradoras en las organizaciones.

  • Liderazgo Adaptativo, Creativo y Coach
  • Trabajo en Equipo y Culturas Colaborativas
  • Atrévete a Cambiar & Change Mindset
  • Comunicación Efectiva y Storytelling
  • Resolución Creativa de Problemas (Creative Problem Solving)
  • Customer Centric
  • Negocios Sostenibles
  • Construcción del Propósito (Comienza por el por qué)
  • Diseño de Servicios y Experiencias
  • Cultura de Innovación y Design Thinking

Programas y Diseño de Soluciones para la Organización

Diseñamos e implementamos programas innovadores para la organización con foco en las personas.

  • Coaching para Ejecutivos
  • Coaching para Equipos
  • Diseñamos Experiencias del Empleado (Employee Experience)
  • Consultoría en Comunicación Estratégica
  • Construimos la Marca Empleadora (Employer Branding)
  • Gestionamos el Cambio
  • Diseñamos Programas de Inclusión y Diversidad
  • Innovación Multinivel en la Organización
  • Planificación Estratégica

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