Equipo gerencial en una jornada de planificación estratégica con THINK Lab

Planificación estratégica para empresas

La planificación estratégica es el proceso en que el equipo directivo define hacia dónde va la empresa, cuáles son sus prioridades y cómo medirá el avance. En THINK Lab®, consultora de innovación en Chile, lideramos jornadas de planificación estratégica donde el equipo construye su estrategia en conjunto, con LEGO® Serious Play®, herramientas de estrategia y OKR.

El resultado no es un documento que nadie vuelve a abrir: es un equipo alineado, con prioridades claras, responsables definidos y una hoja de ruta para todo el año.

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Equipo directivo construyendo su estrategia con LEGO Serious Play
Equipo directivo trabajando su planificación estratégica en una pizarra

¿Por qué los planes estratégicos no se cumplen?

La mayoría de los planes fallan antes de empezar a ejecutarse, por razones que se repiten en casi todas las empresas:

  1. 1.- Cada gerencia entiende algo distinto de la misma estrategia.
  2. 2.- Hay demasiadas prioridades y ninguna tiene dueño.
  3. 3.- La estrategia no baja a los equipos que tienen que ejecutarla.
  4. 4.- No hay seguimiento: en marzo el plan ya quedó atrás.

Cómo trabajamos la planificación estratégica

Nuestras jornadas de planificación estratégica siguen tres pasos, adaptados a cada empresa y a cada equipo directivo:

  1. 1.- Descubrir: entrevistas breves a cada gerente y síntesis del contexto, para llegar a la jornada con los temas reales sobre la mesa.
  2. 2.- Construir: el equipo construye con LEGO® Serious Play® su propósito, su visión y sus prioridades, y las aterriza en objetivos medibles (OKR).
  3. 3.- Activar: hoja de ruta, responsables y seguimientos trimestrales para que la estrategia se cumpla durante el año.

Formatos de planificación

8 horas

1 jornada

Propósito, visión compartida y de 3 a 5 prioridades para el año.

16 horas

2 jornadas

Todo lo anterior, más OKR, responsables y hoja de ruta por área.

3 días

Programa

Descubrir, construir, desplegar la estrategia a los equipos y hacer seguimiento.

Conoce BUILD 2027, nuestra jornada de planificación para este año

¿Para quién es?

  • Gerencias generales y comités ejecutivos que necesitan partir el año alineados.
  • Equipos de innovación que deben definir su estrategia de innovación y su portafolio.
  • Gerencias de marketing y marca que planifican su estrategia de marketing y branding.
  • Organizaciones que cambian de rumbo, integran áreas o viven una fusión.
Gustavo González Acevedo, fundador de THINK Lab

Respaldo académico y reconocimientos

THINK Lab® fue fundada por Gustavo González Acevedo, profesor de Brand Innovation en la Universidad Adolfo Ibáñez (UAI).

  • Master in Marketing Management, Universidad Adolfo Ibáñez.
  • Facilitador de LEGO® Serious Play® desde 2012, certificado desde 2013.
  • Más de 500 talleres, workshops y jornadas de planificación estratégica para más de 200 organizaciones en Latinoamérica.
  • Ganador del Brand Challenge Awards 2026; jurado de los Branding Awards y de Startup Chile.
  • Favikon: #1 Futurist Keynote Speaker Chile y #2 en Branding & Brand Marketing en LinkedIn.
  • Entrevistado por El Mercurio (2024) sobre Design Thinking e innovación.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto dura una jornada de planificación estratégica?

Ofrecemos tres formatos: una jornada de 8 horas, dos jornadas (16 horas) o un programa de 3 días con seguimiento posterior. Lo definimos según el tamaño del equipo y la profundidad que se necesita.

¿Por qué usar LEGO® Serious Play® en la planificación estratégica?

Porque todos participan y nadie se queda callado: cada persona construye y explica su mirada, y el equipo llega a acuerdos visibles y concretos en vez de discutir sobre diapositivas.

¿Cuándo conviene hacer la planificación estratégica?

Lo habitual es entre noviembre y enero, para partir el año alineados. También conviene al cambiar de rumbo, integrar equipos o lanzar una nueva estrategia de innovación.

¿La jornada es presencial?

Las sesiones de construcción son presenciales, en tus oficinas o en un lugar externo. La etapa de descubrimiento y los seguimientos pueden hacerse de forma remota.

¿Trabajan fuera de Santiago?

Sí. Trabajamos en todo Chile y en Latinoamérica.

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Conversemos 30 minutos sobre tu equipo directivo y elegimos juntos el formato.

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